| |
|
|
| |
|
|
 отпуск инвалиду
22.05.2018 9:43:12
|
|
|
Подскажите, пожалуйста, работнику с 18.01.2018 установлена 3 группа инвалидности и продолжительность отпуска 30 дней по заключению МРЭК.
В июне с 01.06.2018 работнику предоставляется отпуск за период с 14.01.2017 по 13.01.2018 года
Какая будет у него продолжительность отпуска? 24 дня или 24 + дни за инвалидность с 18.01.18 по 01.06.2018
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Автор
22.05.2018 11:38:07
|
|
|
ап
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.05.2018 12:17:44
|
|
|
24
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.05.2018 13:54:06
|
|
|
30 дней.
Беларусь
|
|
|
|
Ле
22.05.2018 14:09:31
|
|
|
отпуск предоставляется за рабочий год. С 14.01.17 по 13.01.18 у него не было инвалидности. Т.к. отпуск за тот раб год, то скорее всего будет 24 дня.
Беларусь
|
|
|
|
Ле
22.05.2018 14:10:55
|
|
|
и если бы вы компенсировали неиспользованный отпуск, то считали бы за тот период 24, а с 18.01.18 - 30 дней
Беларусь
|
|
|
|
из БИ
22.05.2018 14:14:57
|
|
|
НЕ ваша ситуация, но всё-таки
ВОПРОС: В контракте работника (инвалида) указано, что продолжительность его основного отпуска 30 календарных дней и еще 1 день к отпуску добавляется в качестве стимулирования труда в соответствии с абзацем 2 подп.2.5 п.2 Декрета Президента Республики Беларусь от 26.07.1999 № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины».
Если данный работник не явился на переосвидетельствование в медико-реабилитационную экспертную комиссию для установления инвалидности, то каким образом производится расчет дней отпуска за рабочий год?
ОТВЕТ: Пропорционально отработанному времени.
Работникам, признанными инвалидами, предоставляется отпуск продолжительностью 30 календарных дней (п.2 перечня категорий работников, продолжительность основного отпуска которых составляет более 24 календарных дней, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 24.01.2008 № 100 (далее - постановление № 100)).
Трудовой отпуск предоставляется за рабочий год, т.е. промежуток времени, равный по продолжительности календарному году, но исчисляемый для каждого работника со дня приема на работу (ст.163 Трудового кодекса Республики Беларусь).
Однако нередко возникают ситуации, когда срок установления работнику инвалидности не совпадает с началом рабочего года.
Продолжительность основного отпуска работнику, имеющему инвалидность, определяется пропорционально отработанному времени, если в течение рабочего года при очередном переосвидетельствовании медико-реабилитационной экспертной комиссией группа инвалидности не устанавливается, за время его нахождения на группе инвалидности в данном рабочем году - из расчета 30 календарных дней, за остальное время рабочего года - из расчета продолжительности основного отпуска, установленного согласно выполняемой работе (подп.2.2.2 п.2 постановления № 100).
17.02.2015
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.05.2018 16:09:56
|
|
|
30 дней.Смотрим на дату предоставления. А если бы (допустим)давали ему отпуск за период с 14.01.16 по 14.01.17,то что и в следующем году за период с 14.01.17 по 14.01.18 вы бы ему дали 24дня?
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-7
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»