| |
|
|
| |
|
|
 Маша
09.03.2010 10:26:05
|
|
|
А может ли на предприятии быть один срок выплаты заработной платы? Или обязательно аванс должен быть?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Li
09.03.2010 10:35:00
|
|
|
Если все работают по контракту то можно. если по трудоому договору, то нет
Беларусь
|
|
|
|
Юрий
09.03.2010 10:38:51
|
|
|
всегда можно
Беларусь
|
|
|
|
Любопытство-не порок
09.03.2010 10:47:31
|
|
|
Юрий 09.03.2010 10:38:51
всегда можно***************
А как же ТК?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
09.03.2010 10:57:05
|
|
|
Только если все по контракту. а зачем вам это надо?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
09.03.2010 11:33:06
|
|
|
Фирма у нас маленькая. Только открылась. Ездить в банк для снятия аванса по 50 тысяч для совместителей не очень то хочется. Вот и хотим сделать один срок выплаты зп. То есть контракту можно один день выплаты???
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
09.03.2010 11:49:06
|
|
|
http://pravo.by/webnpa/text.asp?RN=pd9900029 Декрет от 26.07.1999 N 29
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
09.03.2010 11:49:40
|
|
|
Да, согласно Декрета №29.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
09.03.2010 12:03:18
|
|
|
спасибо всем за помощь
Беларусь
|
|
|
|
Юрий
09.03.2010 12:55:19
|
|
|
А как же декрет?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
09.03.2010 13:49:16
|
|
|
Конечно можно!!!
Декрет №29 от 26.07.99
Действительно, в соответствии с частью первой статьи 73 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее - ТК) выплата заработной платы производится регулярно в дни, определенные в коллективном договоре, соглашении или трудовом договоре, но не реже двух раз в месяц.
При этом согласно подпункту 2.1 пункта 2 Декрета контракт, заключенный с работником, должен предусматривать срок и периодичность (не реже одного раза в месяц) выплаты заработной платы.
Казалось бы, данная норма действительно позволяет нанимателю производить выплату заработной платы не реже одного раза в месяц только лицам, работающим по контракту.
В то же время необходимо обратить внимание и на пункт 4 Декрета, которым установлено, что выплата заработной платы производится регулярно в дни, определенные коллективным договором (соглашением), трудовым договором (контрактом), но не реже одного раза в месяц.
Как видим, норма пункта 4 Декрета имеет общий характер, т.е. распространяется и на те случаи, когда трудовые отношения строятся на базе обычного трудового договора, а не только контракта.
Таким образом, наниматель вправе производить выплату заработной платы один раз в месяц и тем работникам, которые работают на основании контракта, и тем - которые на основании трудового договора.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-10
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»