| |
|
|
| |
|
|
 alleine-Кадры и не только
11.03.2013 21:44:30
|
|
|
1) Имеет ли дир. уполномочить меня (простого бухгалтера) принять дела от увольняющегося главного бухгалтера? (в штате бухгалтерии больше никого нету)
2) Если имеет, то могу ли я отказаться?
3) Если не могу, то является ли мой отказ неисполнением моих обязанностей?
Уважаемые, пожалуйста, помогите! Очень важный вопрос! Буду благодарна ссылкам на нормативные акты!
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
11.03.2013 21:56:53
|
|
|
Прием и сдача дел при назначении на должность и освобождении от должности главного бухгалтера оформляются актом.
ст. 7, Закон Республики Беларусь от 18.10.1994 N 3321-XII (ред. от 26.12.2007) «О бухгалтерском учете и отчетности»
Это практически вся нормативка. Обязанности у простого бухгалтера принимать дела нет.
Беларусь
|
|
|
|
Эл
11.03.2013 22:17:13
|
|
|
1.имеет, но вы не обязаны
2.можете
3.ваши обязанности прописаны в вашем контракте и должностной инструкции..остальное-по соглашению сторон!
4. все ссылки - ТК РБ
Беларусь
|
|
|
|
БТР
11.03.2013 22:23:32
|
|
|
Вы имеете право отказаться. Принять дела может директор. Если он настаивает, что «ничего не понимает». то можете сказать, что принять дела может комиссия(в которую можете и вы войти-это вас ни к чему не обяжет). В тексте акта приема-передачи дел(вверху)можно написать, что ввиду отсутствия нового гб принимает директор с комиссией. Выглядит туповато, но закону не противоречит.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.03.2013 22:28:40
|
|
|
согласна с БТР
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.03.2013 9:23:07
|
|
|
Сражайтесь и будет вам счастье. Только разберитесь в чем оно. Может согласиться всё принять за зарплату больше чем у ГБ уволившегося, но не отвечать за налоговый учет.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.03.2013 9:26:17
|
|
|
Для того, чтобы обязать кого-то принять дела, надо сначала на того человека возложить обязанности главбуха. А насильно мил не будешь. Т.е. по ТК это сделать можно только с согласия работника.
Беларусь
|
|
|
|
alleine
12.03.2013 9:51:57
|
|
|
Поясню. Дела принять не для того, чтобы мне главным бухгалтером работать. А принять их, чтоб потом передать следующему главному бухгалтеру. И тем самым приклеить на меня недоделки прежнего глав. буха. А я на должность главного не претендую!
Беларусь
|
|
|
|
Gala
12.03.2013 10:07:01
|
|
|
И тем самым приклеить на меня недоделки прежнего глав. буха. А я на должность главного не претендую! ----------Принимаем тупо папочки с бумажками, можем листики пронумеровать, оборотки распечатать и т.п. И никто не заставляет вас исправлять недоделки. Принял по описи, передал по описи. Где здесь страх? Вас же не заставляют делать аудит. Так что не бойтесь. БСО главное пересчитайте.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.03.2013 10:09:45
|
|
|
Так что не бойтесь. БСО главное пересчитайте.
______
Не бойтесь, но пронумеруйте, пересчитайте:) Не хочет пусть не принимает. С таким же успехом это может делать дир, ему подавно бояться нечего.
Беларусь
|
|
|
|
alleine
12.03.2013 10:13:46
|
|
|
Объём не маленький. Одна я год нумеровать листики буду. Настаиваю на комиссии. Мне надо грамотно в письменном виде оформить отказ от принятия дел. (
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.03.2013 10:17:58
|
|
|
Передача дел и документов
Для передачи дел и документов, связанной со сменой главного бухгалтера, целесообразно издать приказ с указанием причины (например, увольнение главного бухгалтера), сроков передачи и приема дел, ответственных лиц (образец 1).
--------------------------------------------------------------------------¬
¦ НА ЗАМЕТКУ ¦
¦ Приказ издается заранее, так как требовать передачи дел и документов¦
¦правомерно только до увольнения главного бухгалтера (например, в случае¦
¦расторжения контракта можно издать приказ в день получения или вручения¦
¦предупреждения о его расторжении <6>). ¦
¦ -------------------------------- ¦
¦ <6> Ч. 3 п. 1-1 Указа Президента Республики Беларусь от 12.04.2000¦
¦N 180 «О порядке применения Декрета Президента Республики Беларусь от 26¦
¦июля 1999 г. N 29» ¦
L--------------------------------------------------------------------------
Лицами, ответственным за прием дел, могут быть:
- работник, который будет исполнять обязанности главного бухгалтера (например, заместитель главного бухгалтера или иной бухгалтер);
- руководитель (если на момент увольнения главного бухгалтера ему не найдена замена);
- представитель организации, оказывающей бухгалтерские услуги (если в дальнейшем бухгалтерский учет будет вести сторонняя организация на основании договора).
Для приема дел приказом нанимателя может создаваться комиссия.
Образец 1
--------------------------------------------------------------------------¬
¦ В связи с увольнением главного бухгалтера Быковского Ивана Ивановича¦
¦для приема-передачи дел ¦
¦ПРИКАЗЫВАЮ: ¦
¦ 1. Создать комиссию из числа работников организации в составе: ¦
¦ Председатель комиссии: Дмитриев С.С. - заместитель директора. ¦
¦ Члены комиссии: Вишневская И.П. - заместитель главного бухгалтера; ¦
¦ Журавлева В.Я. - бухгалтер; ¦
¦ Бельский В.Д. - юрисконсульт. ¦
¦ 2. Утвердить график работы комиссии (приложение к настоящему приказу)¦
¦ 3. Главному бухгалтеру Быковскому И.И. передать, а созданной¦
¦комиссии принять дела в период с 16.02.2012 по 29.02.2012 с оформлением¦
¦акта приема-передачи документов и дел. Акт <7> представить мне на¦
¦утверждение до 15.00 01.03.2012. ¦
¦ -------------------------------- ¦
¦ <7> Ч. 10 ст. 7 Закона о бухучете, ч. 5 п. 7 Инструкции по¦
¦делопроизводству в государственных органах, иных организациях,¦
¦утвержденной Постановлением Министерства юстиции Республики Беларусь от¦
¦19.01.2009 N 4 (далее - Инструкция по делопроизводству) ¦
L--------------------------------------------------------------------------
--------------------------------------------------------------------------¬
¦ НА ЗАМЕТКУ ¦
¦ Период приема-передачи дел и документов, установленный в приказе,¦
¦должен заканчиваться до даты увольнения главного бухгалтера (которым¦
¦является последний день работы <8>), чтобы он смог устранить выявленные¦
¦при приеме-передаче недостатки и возместить возможный ущерб. ¦
¦ -------------------------------- ¦
¦ <8> Ч. 7 ст. 50 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее - ТК) ¦
L--------------------------------------------------------------------------
Форма акта приема-передачи документов и дел не утверждена, наниматель вправе ее самостоятельно разработать и утвердить (образец 2). Во вводной части акта указывается основание его составления (например, приказ нанимателя о передаче дел) и перечисляются лица, участвующие в его оформлении <9>. В акт следует включить те сведения и информацию, которые стороны сочтут необходимыми и целесообразными. Например, даты начала и окончания приема и сдачи дел; нарушения и неточности, обнаруженные непосредственно при передаче дел; перечень отсутствующих документов и др.
--------------------------------
<9> П. 114 Инструкции по делопроизводству.
Образец 2
--------------------------------------------------------------------------¬
¦Составлен при приеме и передаче документов и дел от главного бухгалтера¦
¦Быковского И.И. Основание: приказ от 15.02.2012 N 9 «О передаче дел». ¦
¦Составлен комиссией в составе: ¦
¦Председатель комиссии заместитель директора Дмитриев С.С. ¦
¦Члены комиссии: ¦
¦1. Заместитель главного бухгалтера Вишневская И.П. ¦
¦2. Бухгалтер Журавлева В.Я. ¦
¦3. Юрисконсульт Бельский В.Д. ¦
¦Присутствовал главный бухгалтер Быковский И.И. ¦
¦ Быковский И.И. передал, а комиссия приняла документы согласно¦
¦номенклатуре дел в полном объеме ¦
L--------------------------------------------------------------------------
К акту могут прилагаться перечни переданных главным бухгалтером документов, дел, материальных ценностей, если они не перечислены в самом акте. Акт подписывается членами комиссии, а также главным бухгалтером и утверждается руководителем организации <10>.
--------------------------------
<10> П. 1 приложения 3 к Инструкции по делопроизводству.
Если в ходе приема-передачи выявлены несоответствия, а главный бухгалтер не согласен с указанным в акте, допускается включать в него соответствующие сведения:
--------------------------------------------------------------------------¬
¦ При приеме-передаче документов и дел установлено (указать¦
¦несоответствие): ¦
¦1. __________________________________________________.. ____________________¦
¦2. __________________________________________________.. ____________________¦
¦ Я, главный бухгалтер Быковский И.И., не согласен со следующими¦
¦положениями данного акта: _______________________________________________¦
¦__________________________________________________.. _________ И.И.Быковский¦
¦ (подпись главного бухгалтера, сдающего дела) ¦
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-11
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»