...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
сдельная оплата труда 14.03.2011 19:07:49
Помогите, плиз, положение об оплате труда работников,с контракта перехожу на сделку по некоторым работникам. Перерыла весь «Консультант» - по сделке нигде ничего (у меня стоматологи). Может кто-нибудь сталкивался, хоть нормативкой помогите, как положение составить, что к контрактам добавить?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 15.03.2011 8:38:51
Сдельные расценки

Сдельные расценки (Расц) на выполняемые работы рассчитываются непосредственно в строительных организациях в порядке, предусмотренном ст.88 ТК РБ: делением часовой тарифной ставки (Сч), соответствующей разряду выполняемой работы, на часовую норму выработки (Нвыр) или умножением часовой тарифной ставки, соответствующей разряду выполняемой работы, на установленную норму времени в часах (Нвр), т.е.:

Расц = Сч / Нвыр, или Расц = Сч х Нвр.

Разрядам выполняемых работ должны соответствовать разряды исполнителей работ.

В зависимости от предусмотренного в сборнике НЗТ числа исполнителей работ сдельные расценки подразделяются на индивидуальные и звеньевые. В связи с этим при исчислении расценок используются часовые индивидуальные и звеньевые тарифные ставки.

Исчисление индивидуальной сдельной расценки

При исчислении индивидуальной сдельной расценки используются часовая тарифная ставка рабочего - исполнителя работ, разряд которого соответствует разряду выполняемой работы, и приведенные в сборниках НЗТ нормы затрат труда и выработки.

Пример 5

Согласно таблице 18 сборника НЗТ № 18 «Зеленое строительство» на копании ям под посадку деревьев в грунте 1-й группы затраты труда составляют 1,6 чел.-ч на 1 куб.м грунта, часовая норма выработки равна 0,625 куб.м (сменная - 5 куб.м / 8 ч). Исполнитель работы - рабочий 2-го разряда с тарифным коэффициентом 1,16. Действующая в организации тарифная ставка 1-го разряда составляет 200 000 руб., коэффициент повышения по технологическим видам работ - 1,2. Режим работы - 5-дневная 40-часовая рабочая неделя, при которой в 2009 г. среднемесячная расчетная норма рабочего времени составляет 169,3 ч.

Определим часовую тарифную ставку исполнителя работы (Сч):

Сч = 200 000 х 1,16 х 1,2 / 169,3 = 1 644,4 руб.

Сдельная расценка равна:

Расц = 1 644,4 / 0,625 = 2 631 руб., или Расц = 1 644,4 руб. х 1,6 чел.-ч = 2 631 руб.



28.07.2009



Станислав Дубровский, экономист

Николай Свирид, экономист
Екатерина Хомяк, экономист



Журнал «Главный Бухгалтер. Строительство» № 8, 2009 г
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-1 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru