| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
31.08.2011 12:40:33
|
|
|
Сотрудник был в служебной командировке в Польше.
Оплачивал сам страховку.
По приеезду укаазал это в авансовом отчете.
Я ведь отношу эту сумму на затраты и возмещаю ему стоимость не облагая никакими налогами (имею ввиду подоходный, ФСЗН и госстрах)?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
31.08.2011 12:42:06
|
|
|
да
Беларусь
|
|
|
|
Автор
31.08.2011 12:47:36
|
|
|
спасибо
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
31.08.2011 12:51:35
|
|
|
Все страховки Вы обязаны возместить(п.30,32 Положения)и отнести на затраты.Налогов никаких.
Беларусь
|
|
|
|
ф.ф
31.08.2011 12:55:03
|
|
|
простите, что влезла
а у меня ситуация: страховка оплачена, деньги сотруднику возвращены, а командиронка на состоялась, и что делать?
Беларусь
|
|
|
|
SW
31.08.2011 12:59:53
|
|
|
В случае если планируемая служебная командировка работника за границу не состоялась по уважительным причинам (отказ организации-нерезидента от услуг организации и т.п.), а организация уже понесла расходы, связанные с перемещением работника через таможенную границу Республики Беларусь (оформление паспорта, визы, оплата медицинской страховки и т.п.), то согласно Инструкции по применению Типового плана счетов бухгалтерского учета, утвержденной постановлением Минфина РБ от 30.05.2003 № 89, данные расходы следует учитывать на счете 91 «Операционные доходы и расходы» как расходы, связанные с аннулированием производственных заказов (договоров), прекращением производства, не давшего продукции.
Беларусь
|
|
|
|
ф.ф
31.08.2011 13:01:28
|
|
|
спасибо,
и соответственно тоже ничем не облагать.. ОК
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-6
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»