Помогите, пожалуйста, по вопросу трудовой книжки. К нам пришел устраиваться на работу человек, у которого нет трудовой книжки. Говорит, что потерял. Уволился с последнего места работы еще в 2000 году. С тех пор не работал и никаких действий для восстановления трудовой книжки не предпринимал. Прочитала в постановлении, что дубликат книжки по прошествии 1 года должен заводиться по новому месту работы. Книжку я должна заказать в исполкоме. Какие документы я должна предоставить? Нужны ли какие-нибудь документы, подтверждающие потерю книжки (объяснительная от этого человека, заявление в милицию о факте потери трудовой книжки (мне об этом говорили в исполкоме, но толком не захотели говорить обо всех необходимых документах и отправили читать главный бухгалтер). Если кто-либо сталкивался с такой проблемой, пожалуйста, поделитесь опытом, что поэтапно я должна делать?
1.Заявление сотрудника о выдачи трудовой книжки. 2.Копия приказа о приеме на работу. 3.квитанция об оплате. 4. Объяснение нового работника почему у него нет трудовой книжки(в письменной форме. Это подшивается к личному делу работника) С первыми тремя пунктами в Исполком. персониф.учет запалн.форму ПУ-1 восстановл.свид-ва(если оно было)
Беларусь
Света19.01.2006 16:30:52
ко мне тоже приходили без трудовых., если восстанавливать не хотели, я их садила, и они мне писали заявление: «прошу выдать трудовую книжку, т.к. до настоящего момента трудового стажа не имел», и заказывали в исполкоме в общеустановленном порядке
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»