| |
|
|
| |
|
|
 Коэффициент
01.02.2018 16:45:10
|
|
|
Вышла такая хр*нь. Директора (учреды) с января 2018 года повысили оклады всем работникам, кроме себя двоих. И вот встал вопрос можно ли применять поправочный коэффициент при начислении отпускных всем работникам?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
01.02.2018 16:45:34
|
|
|
Конечно!
Беларусь
|
|
|
|
Коэффициент
02.02.2018 8:29:05
|
|
|
А как же про то, что если всем повышаются оклады, только тогда можно применять поправочный коэффициент?
Беларусь
|
|
|
|
Кошка
02.02.2018 9:06:01
|
|
|
Не применять
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.02.2018 9:28:08
|
|
|
Не применять.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.02.2018 10:03:10
|
|
|
О чем это вы? я так всегда считала, что все это рассматривается индивидуально для каждого работника - было у него повышение оклада - пересчитываем, нет-нет... При чем тут правило что именно всем должны были быть повышения, откуда вы это взяли? А если только уборщице не повысили, а 100 человек повысили, то теперь всем им не индексировать что ли?
Беларусь
|
|
|
|
inna
02.02.2018 10:07:28
|
|
|
а я бы применяла. ведь повышение окладов было в целом по предприятию, но у двоих коэффициент единица. у меня всегда по офису коэффициенты разные, но приказ на изменение окладов по предприятию есть, поэтому и пересчет потом провожу.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.02.2018 10:14:03
|
|
|
С отменой применения етс и единой тарифной ставки по предариятию, эта норма уже трактуется не совсем как всем :)))
Беларусь
|
|
|
|
Коэффициент
02.02.2018 10:27:41
|
|
|
«Анонимно» 02.02.2018 10:14:03
С отменой применения етс и единой тарифной ставки по предариятию, эта норма уже трактуется не совсем как всем :))) *************************
А КАК ПРАВИЛЬНО ТРАКТУЕТСЯ?
Беларусь
|
|
|
|
Ната
02.02.2018 11:02:50
|
|
|
Вообще, если поднимается ставка 1-го разряда, в таком случае применяется коэффициент. А не то, что вы подняли зп надбавкой по иному основанию.
Беларусь
|
|
|
|
АУ
02.02.2018 11:02:52
|
|
|
Не применяются поправочные коэффициенты: 1.При установлении работнику фиксированного оклада. 2.При увеличении ТС (оклада) за счет повышения тарифного коэффициента, а не при помощи повышения ТС 1-го разряда. 3. При увеличении ТС (оклада) за счет изменения размеров надбавок и повышений, а не при помощи повышения ТС 1-го разряда или оклада работника без повышений установленных законодательством.
Беларусь
|
|
|
|
Коэффициент
02.02.2018 11:06:08
|
|
|
Ната 02.02.2018 11:02:50
Вообще, если поднимается ставка 1-го разряда, в таком случае применяется коэффициент. А не то, что вы подняли зп надбавкой по иному основанию. ==============
У нас нет ставки 1 разряда, мы от нее отказались в 2013 году. У нас есть тарифные оклады. И вот директора всем работникам, кроме себя с 1 января 2018 года поняли тарифные оклады.
Беларусь
|
|
|
|
АУ
02.02.2018 11:14:40
|
|
|
Автор, как у вас считается ваш тарифный оклад? Скорее всего у вас фиксированные оклады.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.02.2018 11:15:11
|
|
|
мы работаем без применения ЕТС. у каждого свой оклад, который повышается индивидуально. Так что получается нам нельзя было их осовременивать?
Беларусь
|
|
|
|
АУ
02.02.2018 11:21:43
|
|
|
Думаю, что не должны. В консультанте есть хорошие статьи с примерами расчетов и там все написано.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.02.2018 11:28:34
|
|
|
так вроде я все по схемам с консультанта и делала. Можете кто скинуть конкретную эту фразу что нельзя, впервые слышу
Беларусь
|
|
|
|
Коэффициент
02.02.2018 11:36:24
|
|
|
АУ 02.02.2018 11:14:40
Автор, как у вас считается ваш тарифный оклад? Скорее всего у вас фиксированные оклады. ******************
Да, у нас фиксированный тарифный оклад. Нет надбавок и повышений.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.02.2018 11:39:19
|
|
|
«Анонимно» 02.02.2018 11:28:34
так вроде я все по схемам с консультанта и делала. Можете кто скинуть конкретную эту фразу что нельзя, впервые слышу *************************
Странно, что вы впервые об этом слышите. Эту тему про применение поправочного коэффициента мусолят несколько лет. И единого мнения тоже нет. И действительно в Консультанте в примерах комментируется, что НЕЛЬЗЯ применять поправочный коэффициент, если повышение ставки 1 разряда или тарифных окладов произошло не у всех работников.
Беларусь
|
|
|
|
АУ
02.02.2018 11:57:14
|
|
|
Автор, пишите ящик, вышлю.
Беларусь
|
|
|
|
Коэффициент
02.02.2018 12:05:09
|
|
|
АУ 02.02.2018 11:57:14
Автор, пишите ящик, вышлю.*******************
azkin @ tut. by
Беларусь
|
|
|
|
Кошка
02.02.2018 12:06:50
|
|
|
Инструкции №47.
26. Исчисление среднего заработка производится с применением поправочных коэффициентов, если в периоде, принятом для исчисления среднего заработка, или в
периоде, за который производятся выплаты на основе среднего заработка, повышался размер:
26.1. у государственных служащих – базового оклада, используемого при установлении им должностных окладов;
26.2. у работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, – тарифной ставки первого разряда, устанавливаемой Советом Министров Республики Беларусь для оплаты труда работников бюджетной сферы;
26.3. у работников иных нанимателей:
тарифной ставки (оклада) – при условиях оплаты труда у нанимателя без применения тарифной ставки первого разряда. При этом тарифная ставка (оклад) работника принимается без учета повышений, предусмотренных законодательством, локальными нормативными правовыми актами нанимателя; тарифной ставки первого разряда – при условиях оплаты труда, установленных у нанимателя, с применением тарифной ставки первого разряда.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-28
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»