| |
|
|
| |
|
|
 Валентина
13.07.2006 13:12:05
|
|
|
Здравствуйте!
У нас на 10ке висит холодильник стоимостью 330 000 рублей. Вопрос в том, можем ли мы его списать за счет с/с? И как это оформить?
Второй бухгалтер хочет списать за счет прибыли и ругается, что должён быть документ, в к-м будет отражена острая необходимость данного холодильника для жизнедеятельности наших сотрудников и только тогда можно будет списать его на с/с.
Может быть у кого-нибудь была похожая ситуация? Как поступаете Вы?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
ТТ
13.07.2006 15:08:09
|
|
|
Думая, ваш бухгалтер прав. тяжко будет доказать проверяющим, что обычный бытовой хол-к используется в производственных целях...
Беларусь
|
|
|
|
Юлия
13.07.2006 15:21:01
|
|
|
«сделайте» его сломанным, создайте комиссию из своего штата, подпишите по всем правилам.
К тому же, не такие это уж мегабабки, чтобы проверка вас достала. В конце концов, папка упала сзади хол-ка и повредила жизненно важный агрегат
Беларусь
|
|
|
|
МаксФактор
13.07.2006 15:32:21
|
|
|
Не думаю, что сломанный холодильник является основанием отнесения на с/с. Тут действительно нужно доказать необходимость для производства ИЛИ необходимость для обеспечения необходимых условий труда для сотрудников. Например, вода в кранах не соответствует санитарии и температурному минимум.. нужен холодильник. :с)
Беларусь
|
|
|
|
Vera
13.07.2006 15:36:28
|
|
|
У Вас должна быть комиссия по отнесению ОС к участвующим в предпринимательской деятельности.
Пишете сами себе письмо, что это необходимо по охране труда, комиссия подписывает и нет никаких проблем. Нас ИМНС проверила и все оказалось правильно.
Беларусь
|
|
|
|
LF
13.07.2006 15:47:08
|
|
|
Если у вас просто стоит в углу холодильник, обосновать его участие в предпринимательской деятельности сложно дажы в нынешнюю жару.
Согласно подп. 2.2.6.3 и 2.6.6.4 Основных положений по составу затрат в себестоимость включаются расходы по обеспечению выполнения санитарно-гигиенических требований. То же записано в подп.5.31 Указа № 380. Только не разъяснено, что за требования такие. Эти требования на самом деле вытекают из норм СНиП 2.09.04-87 «Строительные нормы и правила. Административные и бытовые здания», утв. постановлением Госстроя СССР от 30.12.1987 г. № 313 при проектировании производственных и административных зданий должны быть предусмотрены столовые, а при численности работающих в смену менее 30 чел. – комната приема пищи (ее площадь определяется из расчета 1 кв.м на каждого посетителя, но не менее 12 кв.м.) Комната приема пищи должна быть оборудована умывальником, стационарным кипятильником, электрической плитой, холодильником. При числе работающих до 10 чел. в смену вместо комнаты приема пищи допускается предусматривать в гардеробной дополнительное место площадью 6 кв.м для установки стола для приема пищи. Кроме того, в трудовом или коллективном договоре может содержаться положение о том, что наниматель обязуется обеспечить условия для приема пищи работников. Одним из условий может быть наличие холодильника, СВЧ-печки, чайника и т.п. Только не надо зарываться. На фритюрнице у налоговиков обычно терпение заканчивается.
Беларусь
|
|
|
|
Валентина
13.07.2006 16:46:07
|
|
|
Спасибо! Пусть исчо повисит ))
А вообще у нас холодильник стоит в темной коморке 1м*1м и в нем дирик охлаждает.....водку))) так что необходимость холодильника для персонала по-моему «на лицо» )))
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-6
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»